国庆节加班工资政策解读三倍工资的具体日期

团队成员，

国庆节的临近，我们对于节日期间的加班工资政策进行了详细的解读，以确保每位员工都能清晰了解自己的权益。根据国家相关法律法规，国庆节期间加班工资的计算方式如下：

1.

法定节假日加班工资

：国庆节期间，10月1日至10月3日为法定节假日。在这三天加班的员工，将按照三倍工资的标准获得加班费。这意味着，如果您在这三天内加班，您的加班工资将是平时日工资的三倍。

2.

调休日加班工资

：国庆节的其他日期（10月4日至10月7日）为调休日。在这些日期加班的员工，将按照双倍工资的标准获得加班费。

3.

正常工作日加班工资

：如果国庆节后的工作日（10月8日及以后）需要加班，加班工资将按照公司平时的加班政策执行。

请各位员工注意，具体的加班安排和加班工资的计算，需结合公司的实际运营情况和人力资源部门的通知。我们鼓励大家在节日期间合理安排工作和休息，确保身心健康。

如有关于加班工资的任何疑问，请及时与人力资源部门联系，我们将竭诚为您解答。

祝大家国庆节快乐，工作顺利！

人力资源部

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